L’employeur fournit au personnel les équipements de travail nécessaires à sa sécurité dans ses tâches : gants, chaussures de sécurité, harnais approprié, casque, lunettes de protection (voir "Les equipements de protection individuelle"). Ce personnel doit être formé à l’utilisation de ces équipements.
L’employeur doit, par ailleurs, tenir le personnel informé des règlements de sécurité internes à l’établissement. Au minimum tous les six mois, il doit faire procéder à un exercice d’évacuation. Lors de chaque embauche d’un salarié, l’employeur établit un contrat de travail et envoie une DPAE (déclaration préalable à l’emploi) à l’URSAFF, afin que l’employé soit couvert en cas d’accident du travail. |
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